Het proeftijdbeding is een beding dat u in de arbeidsovereenkomst opneemt om er voor te zorgen, dat u een nieuwe werknemer gedurende korte tijd op geschiktheid kunt testen en beoordelen. Er zijn arbeidsovereenkomsten met proeftijden van een en twee maanden. Als u niets regelt is de proeftijd de wettelijke proeftijd. Soms is en dergelijk periode te kort. Dan kunt u uw toevlucht nemen tot arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd met of zonder proeftijd. Deze kunnen voor een bepaalde periode zijn of de duur van een project.

Den Haag, © 2009 mr. A.R. Oosthout.

Disclaimer: Deze tekst is met de grootste zorgvuldigheid samengesteld. Aan deze tekst kunnen geen rechten worden ontleend. Indien u vragen hebt raadpleeg mij.